知っておきたい海外で働くための6つの不文律

現地で会計士や販売員になるのとは違い、国際的な仕事をする道は、あまり踏まれていないのです。あなたの友人や知り合いを見渡してみると、ほとんどいないのではないでしょうか。けいさんずく海外で働く可能性があること。そのため、国際的な仕事を見つけ、国際的なプロフェッショナルになるためには、何が「正しい」のか「間違っている」のか「普通」なのかを知ることは難しいかもしれません。でも、それこそが刺激的なのです。あなたは先駆者なのです。

1年間海外で働くことも、短期間の季節労働を繰り返すことも、完全に海外生活を送ることも可能です。すべてはあなた次第です!

私は海外に移住して、それを身をもって知りました。行ったことのない国を渡り歩き、デジタルネットワークを駆使して（比較的）高収入の仕事を見つけ、ベトナムでゼロから生活を立ち上げるために、何のリソースもガイドもない私は、自分自身で道を切り開かなければなりませんでした。このような経験から、私は大切なことを学びました。そして、自分で物事を解決することで得られるエンパワーメントの感覚は重要だと思いますが、私たちはいくつかのことを提供したいと思いました。海外で働く生活を始めるにあたって押さえておきたい "ルール".

海外勤務のチャンスをつかむ前に知っておきたいこと

ルール1：低賃金・季節労働に甘んじない

国際的な仕事に関する大きな誤解は、海外で働くには、部屋代と食事代と引き換えにダブリンのホステルで酔っ払いを追い回すか、オーストラリアの農場でアウトバックの炎天下で干し草を刈るしかないということです。ありがたいことに、そのようなことはまったくありません。あなた缶海外で高収入を得る.

世界の国々で自分の分野で貴重な専門的経験を積むことができる仕事がある.これらのポジションは、自国では得られないようなチャレンジングな機会へとあなたを導いてくれるでしょう。それだけでなく、速いペースの新興企業や新しい文化的環境の中で、柔軟性、忍耐力、臨機応変さを養い、試し、強化することができます。

勿体ないと思われるかも知れませんが海外には、高収入の仕事がある。そして、若いプロフェッショナルが世界中で活用しています。そして、そのような高収入の仕事を見つける方法を紹介します...。

すでに働きたい業界と国が決まっているとします。今すぐそのためには、同業者とのコネクションを築き、どのようなチャンスがあるのかを見極める必要があります。

どうやるんですか？国際的な仕事をいくつか経験し、国際的なブログを2つ運営し、国際的なeコマースストアを運営し、フリーランスのトラベルライターをしてきた者として、チャンスを見つける有効な方法の1つは、次のようなものだと考えています。コンテンツによるパーソナルブランドの構築.個人的なプロフェッショナルブランドを持つには、MediumやLinkedinで定期的にコンテンツを書いたり、個人ブログを書いたり、Twitterで業界のリーダーと交流したりすることが必要かもしれません。

なぜ、これらのプラットフォームで業界関連のコンテンツを作成することが重要なのでしょうか？を作るからです。ぎょうかいかんれんコンテンツは2つのことを行います。

1. 業界について批判的に考える能力を証明するものです。と、業界における課題、変化、成長分野についての思考洞察を伝える。
   
2. 同業者とのつながりを持つきっかけになると、移住を希望する国でのあなたが書いている記事や投稿の情報源として彼らに依頼し、あなたの業界について彼らと話をすることは、あなたが彼らから「仕事が欲しいだけ」と感じることなく、業界のリーダーと話をする貴重な方法なのです。
   

海外とのコネクションを作る方法はこれだけではありませんが、私はコンテンツマーケティングがチャンスを広げることを身をもって体験しているので、本当に信じています。安価でありながら、あなたの名前を広く知ってもらうための強力な手段でありあなたの名前を、あなたの業界や住みたい国の人々に知ってもらう。.ここでは、国際的な仕事を獲得するためのコンテンツ活用法について、もう少し詳しく説明します。

ルール2：仕事が先、旅は後

海外赴任が決まり、現地に赴いた後は、本当に簡単です。*最終的に*が海外に進出しました。素晴らしい文化、食べ物、飲み物、見るべき場所、出会うべき人々、そして、あの建物を見てください!もちろん、あなたは海外進出することを楽しみにしています。国際的な仕事は、友人とのバックパッカーや家族旅行のような生活とは違います。.

あなたはキャリアをスタートさせ、国際的なスタッフとしてユニークな専門的開発の機会を得ようとしています。母国に帰らなければ得られないチャンス.この瞬間を逃さないことが重要なのです。

冒険のブレーキをかけ、ビアクージーを片付け、そして少なくとも月曜日から金曜日までは、キャリアを第一に考えるようにする。.しかし、あなたがまず優先すべきことは、母国で初めて仕事をするときと同じように、新しい職場環境に適応し、オフィスのコツを学び、会社で影響を与える方法を見つけることです。

そして、金曜日の夕方には、好きなお酒を割って楽しんでください。

ルール3：節約を忘れずに

があります。虎穴に入らずんば虎児を得ず国際的に活躍するためのその内容は以下の通りです。

• お金が現実味を帯びてこない。見てください、このカラフルな色合い!
  
• 毎日がバカンス・特別な日のような気分で、なんだこれ？私たちは海外で仕事をしています、ウェイター、もう一本！」。
  
• 新しい料理、観光地、海外への格安航空券など、お金を使うオプションがたくさんあるんです。
  

このような罠は、それ自体を避けるためではなく、少なくとも意識してもらうために指摘しているのです。

もちろん、自分の時間を楽しむことは大切ですが、海外、特に物価の安い国で生活することは、次のような良い機会をもたらします。貯め込む.そのため、せっかくのお得なチャンスを逃すと、本当にお得に使えたはずの場面で後悔することになります。必ずしも海外で高収入の仕事を見つけなくても、ある程度の貯蓄はできるはずです。長い目で見れば、王様や女王様のような気分を味わうのもいいものですよ。

ルール4：お金の管理

私は支出に関しては少しうるさいのですが、これは私が海外で効果を実感したお金の管理方法です。信じてください、それほど退屈はしませんよ。

責任ある支出を行うため、あるいは少なくとも支出率を意識するため。月と週の予算を設定する.そして、週の初めに1週間分のお小遣いを現金で取り出し（あるいは平日と週末で区分け）、財布の中の現金をお小遣いとしてこだわるのです。これにより、お金の流れをコントロールするのが本当に簡単になり、一般的に予算を守り、毎月いくらかお金を節約することができるようになります。週が終わる前にお金が足りなくなったら、すぐに翌週の支出を調整できます。

毎朝、財布の中の1日のお小遣いと1週間のお小遣いを、レシートで分けています。これで一週間の予算が決まり、あとは財布の中の現金が週明けまで持つようにすることだけがルールです。

特に、例えば家に帰りたいとき、もう車ですぐ行ける距離ではなくなっているからです。国際線の長時間フライト（$$$）を利用することが多いでしょうから一財産あっての物種.また、予期せぬ事故や問題が発生した場合、外国で現金が不足することは誰にとっても避けたいことです。

ルール5：長期的な海外生活と仕事の計画＝合法的な仕事の増加

どの程度の期間、海外に滞在することを想定しているかによって、選択できる仕事の種類は異なります。大金を稼ぐことに近づくためには一年でもいいから海外で働いてみる.もし、短期間（1年未満）の海外滞在を考えているのであれば、選択肢は英語教師（下積み）、短期の接客業（ホステル勤務）など、限られたものになるはずです。

より「プロフェッショナル」な仕事（公式ボランティア、四つ星から五つ星のホテルでのフルタイムの接客業、大企業での仕事）を希望している場合。覚悟がいるというのは、1年間海外で働く契約を結ぶことが多いからです。海外で仕事をするためにあなたを採用する企業は、あなたが自国でプロフェッショナルなポジションに就くのと同じように、プロフェッショナルとしてそのポジションに取り組むことを期待して、大きな資源を投じてあなたを採用するのです。

正直に言って。海外生活には、長期的なコミットメントが最適です。とにかく1年契約は、新居に慣れ、新しい会社に溶け込み、職場で大きな貢献をするのに十分な時間です。これ以上短縮すると、新しい国での生活に慣れたり、仕事で何らかの意味を持たせたりする時間がなくなってしまいます。

1年間、海外で働くというポジションにこだわることで、自分にもより強固な経験を生かすことができる契約終了時1年経てば、その国の文化や生活習慣、仕事などがどの程度楽しいか、よくわかるはずです。そうすれば、次の1年契約を結ぶとき、あるいは新たな冒険をするとき、1年分の経験を振り返り、十分な判断ができるようになるはずです。

ルール6：海外で働くことを（あまり）語らない

海外で働くための6つ目のルールはシンプルです。海外勤務の話はするな.のようなものです。ファイトクラブ.

自分たちが興奮して見落としがちなのが、帰国した友人への連絡の仕方です。新しい冒険にわくわくするのは当然ですが、写真やビデオ、「これ見て」というメールがどれだけ送られてくるか、目を光らせておきましょう。自分たちが参加していないクールな事柄について、常に耳にしているのは、誰にとっても楽しいことではありません。

通常のコミュニケーションを維持するための努力をする。友人や家族と一緒にあなたの冒険をもっと見たいと思ったら、Snapchat、Facebook、Instagram、Medium、ブログ...そう、何でもいいのです。彼らは、あなたの海外生活の詳細を見るためにどこに行けばいいかを知っています。カッコよく、良心的に、そしてもちろん楽しく。

BONUS海外での仕事を受ける前に雇用主に尋ねるべき質問

海外で働くということは、通り一遍の仕事を受けるときよりも、もっと多くの動く部分があるものなのです。このため、渡航前に雇用者と労働契約のすべての部分について話し合い、明確にしておくことが重要です。そこで、採用担当者と話をする際に気をつけたい質問をいくつかご紹介します。

1. 給与以外に含まれるもの-航空券、転居費用、宿泊費など？
   
2. ビザについて注意することはありますか？旅行条件、再入国に関する懸念、その他知っておくべき適切な情報はありますか？
   
3. 住居などの特典が含まれていない場合、海外で確保することは可能でしょうか？初めての土地では、案内があることは大きなメリットになります。
   
4. 会社やオフィスの文化はどのようなものですか？楽しく、リラックスして、真剣に？ハッピーアワー？カジュアルな服装？
   
5. 外国人と仕事をしたことがあるかもしそうなら、そのうちの一人に連絡を取ってもらえますか？
   
6. をお持ちの場合健康問題精神疾患や慢性疾患などの場合は、必ず対処してください。
   
7. 支払いはどのように行われるのですか？現金、小切手、口座振込、オンライン？ドル建てですか、それとも現地通貨建てですか？
   

上記のことは、海外での仕事を受ける前に雇用主に尋ねるべき質問リストに入れておかなければなりません。.そうでないと、（ジェラートが溶けるだけでなく）ベタな状況に陥ってしまうかもしれません。

これで海外で働く準備は万端

もし、これらの質問をし六法全書に徹するあなたの海外勤務は、必ずや順風満帆なものになるはずです。

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